• Lundi 10h00 - 18h00
  • Mardi 10h00 - 18h00
  • Mercredi 10h00 - 18h00
  • Jeudi 10h00 - 21h00
  • Vendredi 10h00 - 21h00
  • Samedi 9h00 - 17h00
  • Dimanche 10h00 - 17h00

 

Nos horaires peuvent varier durant les jours fériés.

Horaires fériés

Emploi

Gérant de rayon - prêt aux affaires

Temps plein

Résumé des fonctions

Le gérant de rayon, prêt aux affaires fournira un service à la clientèle en coordonnant les activités des associés pour qu'ils effectuent les tâches assignées avec le terminal portatif. Cela sera accompli en faisant les changements de prix, les sélections de marchandise, les vérifications des emplacements de stockage et la finalisation des comptages et toute autre exception de « Soyez un marchand » dans un environnement propre et sécuritaire. Ce gérant travaillera comme leadeur d'une équipe pour planifier et exécuter stratégiquement les tâches selon la charge de travail et les fonctions d'exploitation.

Exigences de quarts de travail: Une variété de quarts de travail, y compris le soir et le week-end.

Responsabilités du poste

Les principales responsabilités sont énumérées ci-dessous. D'autres responsabilités pourraient être attribuées.
· En collaboration avec le gérant respectif, assignez les associés à des secteurs dans l'aire de vente en ayant avec vous les clés des bureaux et des emplacements sécurisés.
· Faire les changements de prix et les exceptions de « Soyez un marchand ».
· Sélectionner la marchandise et la stocker.
· Faire la lecture des ruptures de stock et apporter des corrections à l'inventaire permanent (erreurs en ce qui concerne l'IP et la capacité par tablette).
· S'occuper des sélections provenant des systèmes automatisés.
· Effectuer des vérifications des emplacements de stockage dans la réserve.
· Passer en revue les comptages finalisés et les communiquer au GA approprié.
· Effectuer les réclamations à l'entrepôt.
· Former, accompagner et donner de la rétroaction aux associés.

Offrir un excellent service à la clientèle :
· en suivant la règle des 3 mètres;
· en répondant aux demandes de renseignements et de service des clients;
· en aidant les clients à repérer la marchandise;
· en offrant une succursale propre, approvisionnée et bien zonée.

S'assurer que les habitudes de travail sécuritaires sont observées :
· en effectuant les exercices d'échauffement avant de commencer le travail;
· en connaissant les procédures d'urgence et de sécurité;
· en respectant les procédures de sécurité concernant le transpalette et l'équipement;
· en utilisant des techniques de levage adéquates;
· en gardant une aire de travail sécuritaire, sans débris ou présentoirs superflus;
· en respectant les règles de sécurité concernant les tablettes-chapeaux et les échelles;
· en connaissant les procédures de verrouillage et d'étiquetage;
· en s'occupant adéquatement des déversements de liquides et de produits chimiques;
· en gardant la salle des présentoirs propre et accessible.

Assurer la propreté :
· en jetant rapidement les déchets et les boîtes;
· en gardant une zone de travail propre et sans danger;
· en gardant les modules propres;
· en faisant le zonage dans les rayons.

Démontrer de l'initiative et de la fiabilité :
· en travaillant de façon autonome et avec très peu de supervision et de suivi;
· en se surpassant dans un milieu de travail en équipe;
· en étant flexible selon le flux de marchandise et de la demande.

Qualifications

Exigences en matière de compétences

Pour assurer son succès à ce poste, la personne doit exécuter chaque tâche essentielle de façon satisfaisante. Les exigences indiquées représentent les connaissances, les compétences et les aptitudes exigées. Des accommodements raisonnables pourraient être faits pour permettre aux personnes ayant une incapacité d'effectuer les tâches essentielles. Posséder une expérience de travail précédente en supervision et dans le domaine du commerce de détail est un atout. Compétences en mathématiques Une capacité d'additionner, de soustraire, de multiplier et de diviser dans toutes les unités de mesure, en utilisant des nombres entiers, les fractions usuelles et les décimales. Compétences de base en lecture et en écriture Une capacité à comprendre la signification des documents écrits à la main ou imprimés et à consigner des renseignements en écrivant des caractères ou des symboles.

Licence et autres qualifications

L'associé doit terminer le plan de formation propre à son poste.

Exigences physiques

Les exigences physiques décrites ci-dessous représentent celles auxquelles un associé doit répondre pour pouvoir exécuter les tâches essentielles du poste. Des accommodements raisonnables peuvent être faits pour permettre à des personnes ayant une incapacité d'effectuer les tâches essentielles du poste. En exécutant ses fonctions, l'associé doit régulièrement : passer fréquemment des périodes debout, avec peu d'occasions de bouger. Il sera souvent nécessaire de se pencher ou de lever du matériel, des présentoirs ou de l'équipement et de monter une échelle. L'associé doit régulièrement soulever et déplacer des poids pesants jusqu'à 9,1 kg (20 lb), et parfois d'autres objets pesant jusqu'à 18 kg (40 lb). Environnement de travail Les caractéristiques du milieu de travail décrites dans cette section sont représentatives de celles qu'un associé rencontre quand il exécute les tâches essentielles de ce poste. Des accommodements raisonnables pourraient être faits pour permettre aux personnes ayant une incapacité d'effectuer les tâches essentielles. Ce poste se situe à l'intérieur dans une aire confortable. Les conditions peuvent induire un léger inconfort, à l'occasion (ex. : poussière, bruit modéré). Il y a une nécessité régulière de porter une attention particulière à ce qui se passe, soit en écoutant ou en regardant. Il y a une certaine pression due aux échéances et aux autres normes de productivité. Le travail est un peu répétitif.m!e!

Heures d'ouverture
    • Lundi 8h00 - 21h00
    • Mardi 8h00 - 21h00
    • Mercredi 8h00 - 21h00
    • Jeudi 8h00 - 21h00
    • Vendredi 8h00 - 21h00
    • Samedi 8h00 - 17h00
    • Dimanche 8h00 - 17h00